Согласно разработанной генеральной схемы создания и сохранения рабочих мест создание планировалось как индивидуальными предпринимателями, так и предприятиями района. Всего по генеральной  схеме создания и рабочих мест на 2013 год планировалось создать 157 рабочих мест.

    За  январь-май 2013 года  создано  79 рабочих мест 50,3 % к годовому плану – 157 рабочих мест и  101,3 % к плану на январь – май 78 рабочее место ), в .т. ч. индивидуальнее предприниматели – 18 чел., ООО «Центротех» - 7 чел., ООО «Барс» -2 чел., ООО «Центр эстетической стоматологии»- 1 чел., ООО «Межевик-2» - 4 чел., ЗАО «Гипстроймост»-8 чел., МАУ «ФОК Центр-Юг» - 1 чел, МАУ Дворец Спорта «Олимп»-19 чел., ООО «Гермес» - 1 чел., МБОУ Новоспасская детская школа искусств – 1 чел, МБУ «Юг-сервис» - 17 чел.

По состоянию на 01.06.2013 года число безработных граждан составляет 38 человек, уровень безработицы 0,34% от числа экономически активного населения района. На 01.06.2013 года экономически активное население составляет 11058 чел.

С целью снижения уровня безработицы в районе создана Программа поддержки занятости населения в 2013 году.  На 2013 год по программе  запланировано:

- создание 1 рабочего места для инвалидов (СВ«ЛИГА)

     В районе реализуется Программа содействия занятости населения Новоспасского района 2011-2013 гг. Основные моменты и контрольные показатели на 2013 год:

- организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест- 8

 На сегодняшний день проведено 4 мини-ярмарки вакансий и учебных рабочих мест. В проведенных ярмарках вакансий приняли участие 6 работодателей : ООО «Центротех», ООО «Орион-Сервис», МАУ ФОК «Центр-Юг», ООО «Старатели – Новоспасское», ООО «Силикат», МКОУ Коптевская общеобразовательная школа, заявлено  44 вакансии посетило ярмарки вакансий 38 человек. По итогам проведенных ярмарок вакансий выдано 5  направлений для трудоустройства, трудоустроено по итогам ярмарки вакансий - 1 человек.

- организация общественных оплачиваемых работ – 50.

Заключено 7 договоров на ООР (ООО «Центротех», МУ администрация  

 МО Садовское сельское поселение, Фабричновыселковское сельское  

Поселение, Новоспасское городское поселение, МБУ «Юг-Сервис») на

13 раб. мест.  Израсходовано средств ОБ – 17,5 тыс.руб., средства

работодателей – 13,2 тыс.руб., средств поселений – 0,6 тыс.руб.

- содействие самозанятости – 2.

- содействие занятости граждан, испытывающих трудности в поиске

  работы-3.

- временное трудоустройство безработных граждан в возрасте 18-20 лет

  из числа выпускников учреждений начального и среднего

  профессионального образования, ищущих работу впервые-1.

-временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте  

 от 14 до 18 лет, желающих работать в свободное время-150. Заключен

14 договоров с МУ администрация МО Красносельское сельское

поселение и ИП Будников В.А.на 89 подростков. Трудоустроено 11

подростков. Израсходовано средств  ОБ – 4,3 тыс. руб., средств

поселений 4,6 тыс.руб., средства работодателей -0,8

на 5 подростков.

- профессиональная ориентация граждан – 204.(факт 52)

- психологическая поддержка безработных граждан – 12.(факт 3)

- социальная адаптация безработных граждан – 12.(факт 3)

- профподготовка, переподготовка, повышение квалификации

  безработных граждан – 20 (5 человек электрогазосварщики).

ООО «Центротех» выиграл в конкурсе «Лучший работодатель в сфере занятости» в Ульяновской области в номинации «Лучший работодатель в организации трудоустройства лиц с ограниченными возможностями» в Ульяновской области.

         Ещё одно направление, которым занималась администрация района – это доведение размера заработной платы не только до уровня прожиточного минимума, но и до среднеотраслевых показателей.

     За  январь-май 2013 года было проведено 7 заседаний комиссий по укреплению дисциплины оплаты труда, на которых были заслушаны  22 руководителей предприятий района. С каждым руководителем проведена беседа о необходимости повышения заработной платы до среднеотраслевого уровня. Решения комиссии находятся на контроле.

       Среднемесячная заработная плата по району составляет за январь- апрель 2013 года – 17907,4  рублей, что составляет 104,6 % к уровню 2012 г.или 113,5,0% к аналогичному периоду 2012 г.(на 2138,7 руб. выше).

Наибольшей рост произошел в отраслях:

- транспорт и связь-16%

- производство пр. коммун.

соц-ных и персональных услуг- 20,7%

- обрабатывающие производства -9,2%

- образование- 12,3%

- здравоохранение - 1,2 %

- оптово-розничная торговля -1,5%

За январь-май 2013 года  заработная плата увеличена в ООО «Силикат» на 36,8%. ООО «Ульяновскнефтегаз» на 7,7%,  ЗАО «НС-ОЙЛ» на 16,2%, ОАО «Ульяновскнефть» на 1,3%, ООО «Сунгурский хлеб» на 9,3%, ООО «Новмолдом» на 8,9%, ЗАО «Нептун» на 2,4%, Южное ПО филиала «МРСК-Волги-«Ульяновские РС» - 15,6%, ООО «Орион» - 31,8%, ООО «Возрождение» - 39,5%, КФХ Володин- 39%,   КФХ Илюхин- 52,7%, КФХ Дружбин-24,5%, КФХ Кузнецов-15%, ООО «Центр эстетической стоматологии» с января 2013года повысили заработную плату на 21,7 % по отношению к уровню 2012 года.

План поступления НДФЛ за январь-май 2013 года выполнен на 102

,7 %

Задолженность по НДФЛ на 01.06.2013 г. составила  1637,4    тыс. руб., за  январь-май 2013 года была погашена задолженность по НДФЛ в сумме 1349,7  тыс. руб. Наиболее крупную недоимку по НДФЛ имеют: МУП «Новый Силуэт» -87  тыс.руб., ООО «Благоустройство» -504,9 тыс.руб.,  ООО «Путник»- 98,5 тыс. руб.,   ООО «Стройтрест» - 87 тыс. руб., ООО «Возрождение» -42,6 тыс. руб., ООО «РенЭль» - 190 тыс. руб., ООО «Агро-Нептун» - 323,6 тыс. руб., ООО «Новоспасскавтотранс» - 216,8 тыс. руб.